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姓名: | 罗雅霖 |
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领域: | 市场营销 客户服务 品牌管理 |
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地点: | 福建 泉州 |
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生活与工作上的关心。如果一个公司在员工踏进公司的大门开始,就把用餐、住宿、办公场所等很多细微的项目安排得井井有条,就会让人倍感亲切。一个团队靠什么留住员工的心?就是靠这些点滴的积累。
作为一个团队的领导,对员工的关心应该做到几点:
(1)尽可能地关心员工生活的方方面面,带给员工家庭般的温暖。
(2)关心员工对工作的适应情况,营造和谐的团队氛围,促进团队的紧密合作,从而使员工快乐工作,给予其团队的归宿感。
(3)保证沟通的畅通和团队管理的“公平、公正、公开”,给员工安全感。
![]() 之所以有,是因为相信能 |
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