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姓名: | 陶建国 |
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领域: | 人力资源 企业战略 市场营销 其它类别 品质管理 |
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地点: | 上海 黄浦 |
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签名: |
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- 博客积分:164
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那天晚上我一反常态的在床上翻来覆去睡不着,心里一直挂念着一位好友的身体状况,这位朋友的例子,我在职场上屡见不鲜,但我却一直不太懂,为什么就有人宁愿拼了命的工作,也不愿对自己温柔一点?! 我的朋友是一位100分小姐,在她的人生角色中,她为自己设定了要成为100分的工作达人、100分的太太、100 的妈妈、100分的女儿、还有100分的媳妇!'为了达成这样的理想目标,16年的婚姻中她就像是个忙碌的陀啰,每天转啊转的,也因为有这样的拼搏,这几年,她的事业蒸蒸日上,然而,就在前几天,她打电话告诉我,医生警告她该休息了,因为这一阵子,血压高得不象话! 我不放心的传了几次简讯给她,要她一定得听医生的话,在电话中,她告诉我,昨天,她跟先生大吵了一架,因为先生说,他宁愿她做一位100分妈妈,但在工作上,请她只需要做到80分即可! 男人这样的论点对吗?是沙文主义作祟?还是疼惜她的另一种语言?女人也许可以说:"自私的男人啊,为什么你们就可以是0分爸爸+100分上班族?这是一种女男不平等的歧视吧?!" 我一直记得刚踏入职场时, 傻呼呼的我一直以为热血青年应该"为民喉舌",老是喜欢自以为"'仗义直言""打抱不平",我一直认为"追求公平"是件天经地义的事,但是当时的经理却也总喜欢以一句"追求公平本身就是一种不公平",这种当时听起来似是而非的话来搪塞我。 10年之后,我终于听懂这句话了,就拿男女性别来说吧,女人在事业上绝对可以"进可攻,退可守",想工作的时候就进入职场玩一玩,然后说是因为要贴补家用,在职场上受了委屈,回家只要哭诉一番、然后跟老公说,外面的人都不如他善良,只要是正常的老公,这时八九不离十一定会拍着胸脯说:"没关系,我养妳!" 女人这时又有个很好的离职借口~那就是"我要回去照顾家庭了! 无论怎么做,都是个"贤妻良母"。 男人就不行了吧!自古以来,那句"男儿有泪不轻弹"让多少职场男儿成了"过劳"和"忧郁症"的受害者,这对男人来说,是不是也是一种天生的不公平?在我看来,这是一种,很大、很大的不公平! 我愈来愈觉得,上帝之所以造了夏娃和亚当,当初一 定是希望藉由两性的互补来造就一场和谐的宇宙世界,男 人与女人何不回归本性、本心,大家学着喜欢自己的角色,学着运用自己天生性别上的优点,把不该揽在身上的责任放下吧!有的时候,我们的不完美正巧便是另一半所期待的"完美",而我们的"柔弱"又何尝不是一种无以伦比的爱的力量呢?!
我跟朋友说,对自己好一点吧,把工作排开,大大的喘一口气,我就不相信,她的老公不会更爱她~ ![]() 我们无法改命~那就让我们改运 |
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